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　　本次招聘人员属于劳务派遣制，与上海外服(陕西)人力资源服务有限公司签订劳动合同，派遣至西安咸阳国际机场股份有限公司相关岗位工作。

　　上海外服(陕西)人力资源服务有限公司，成立于2007年10月，是西北地区首家政府所属国有资本上市企业，由陕西省人才交流服务中心、上海外服(集团)有限公司(外服控股，SH600662)共同出资、合作经营的专业人力资源服务企业。公司连续多年荣膺“国家级人力资源诚信服务示范机构”，并当选陕西省、西安人力资源行业副会长单位。

　　公司作为西北地区首家政府所属国有资本上市人力资源服务企业，秉承专业、严谨、和谐的企业精神，以服务连接未来为服务理念，立志成为全国布局、跨国经营、专业领先的综合性人力资源服务商。

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　　3.限男性，身高不低于170cm(裸足)，双侧裸眼视力不低于4.6，其他身体条件须符合《消防员职业健康标准》规定的健康标准;

　　4.诚信务实，勤奋敬业，团结合作。身体健康，五官端正，面部及四肢无明显伤痕或纹身。无严重慢性病、传染病、精神病史，具备健康良好的心理素质。无不良嗜好，无违法犯罪行为记录;

　　2.负责维护保养分管器材装备及个人装备，使其经常保持良好状态，并能熟练操作使用;

　　4.熟悉并掌握航空器和辖区内各类火灾事故的灭火救援处置战术，灭火救援行动的单兵作战任务;

　　5.熟悉航空器的基本构造，机场内道路、水源、重点单位、重点部位等基本情况，灭火器材装备性能参数;

　　2.提供多样化福利：社会保险、降温费、取暖费、培训学习、员工餐厅、定期体检、工会福利等;

　　3.工作时间上二休二，采用综合工时，入职满一年，按国家规定享受带薪年休假，提供制服、宿舍、通勤班车，优先申请机场附近保障性住房;

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　　3.应聘者根据需求进行报名，按要求填写报名信息、上传报名资料，提供虚假信息资料者，取消应聘资格，已入职的有权解除合同。

　　1.本次招聘由上海外服(陕西)人力资源服务有限公司负责组织实施，最终解释权归上海外服(陕西)人力资源服务有限公司所有;

　　2.所有招聘环节对应聘人员通知采用短信/电话/邮箱方式通知，请应聘人员保持联系方式畅通;

　　3.本次招聘不收取应聘人员任何费用，不指定辅导资料，不举办也不委托任何机构和个人组织辅导活动，;

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　　本次招聘人员属于劳务派遣制，与上海外服(陕西)人力资源服务有限公司签订劳动合同，派遣至西安咸阳国际机场股份有限公司相关岗位工作。

　　上海外服(陕西)人力资源服务有限公司，成立于2007年10月，是西北地区首家政府所属国有资本上市企业，由陕西省人才交流服务中心、上海外服(集团)有限公司(外服控股，SH600662)共同出资、合作经营的专业人力资源服务企业。公司连续多年荣膺“国家级人力资源诚信服务示范机构”，并当选陕西省、西安人力资源行业副会长单位。

　　公司作为西北地区首家政府所属国有资本上市人力资源服务企业，秉承专业、严谨、和谐的企业精神，以服务连接未来为服务理念，立志成为全国布局、跨国经营、专业领先的综合性人力资源服务商。本次招聘人员属于劳务派遣制，与上海外服(陕西)人力资源服务有限公司签订劳动合同，派遣至西安咸阳国际机场股份有限公司相关岗位工作。

　　4.诚信务实，勤奋敬业，团结合作。身体健康，五官端正，面部及四肢无明显伤痕或纹身。无严重慢性病、传染病、精神病史，具备健康良好的心理素质。无不良嗜好，无违法犯罪行为记录;5.具备同类岗位工作经历或具备相关执业资质的，可适当放宽以上限制。

　　2.负责维护保养分管器材装备及个人装备，使其经常保持良好状态，并能熟练操作使用;

　　4.熟悉并掌握航空器和辖区内各类火灾事故的灭火救援处置战术，灭火救援行动的单兵作战任务;5.熟悉航空器的基本构造，机场内道路、水源、重点单位、重点部位等基本情况，灭火器材装备性能参数;

　　2.提供多样化福利：社会保险、降温费、取暖费、培训学习、员工餐厅、定期体检、工会福利等;

　　3.工作时间上二休二，采用综合工时，入职满一年，按国家规定享受带薪年休假，提供制服、宿舍、通勤班车，优先申请机场附近保障性住房;

　　4.为员工提供多样化发展通道;5.试用期2个月，试用期按正常工资80%计发。

　　公告发布-网上报名-资格审查-面试-体能测试-体检-背景调查-拟录用公示-入职

　　1.通过PC端访问上海外服陕西公司招聘报名网址：2.报名时间：2025年8月11日-8月17日24时;

　　3.应聘者根据需求进行报名，按要求填写报名信息、上传报名资料，提供虚假信息资料者，取消应聘资格，已入职的有权解除合同。

　　1.本次招聘由上海外服(陕西)人力资源服务有限公司负责组织实施，最终解释权归上海外服(陕西)人力资源服务有限公司所有;

　　2.所有招聘环节对应聘人员通知采用短信/电话/邮箱方式通知，请应聘人员保持联系方式畅通;

　　3.本次招聘不收取应聘人员任何费用，不指定辅导资料，不举办也不委托任何机构和个人组织辅导活动，;